Viză de muncă pentru Irlanda pentru cetățenii din Republica Moldova rezidenți în România

Important

Acte necesare - viza de muncă Irlanda

1. Pașaport cu minim 2 pagini libere, al cărui termen de valabilitate să fie mai mare de 6 luni de la data ieșirii din Irlanda, în cazul vizei de scurtă durată sau mai mare de 12 luni, în cazul vizei de lungă durată. Totodată, se vor prezenta copii după fiecare pagină a pașapoartelor anterioare (dacă este cazul).

   Note:
   În cazul în care ați avut un alt pașaport și nu prezentați copii după acesta, procesarea aplicației dvs. poate dura mai mult. Totodată, dacă veți tranzita o altă țară pentru a ajunge în Irlanda și aveți nevoie de viză pentru țara respectivă, este necesar să o obțineți înainte de a aplica pentru o viză de muncă pentru Irlanda.
   Cetățenii moldoveni și macedoneni nu au nevoie de vize de tranzit pentru statele Schengen. Cetățenii străini rezidenți în România, Macedonia de Nord și Republica Moldova, în functie de necesitate pot avea nevoie de obținerea unei vize de tranzit (pentru anumite naționalități inclusiv pentru tranzitul aeroportuar prin zona Schengen).

2. Două fotografii color 3,5-3.8 cm x 4,5-5.0 cm pe fundal alb, nu mai vechi de 6 luni. Fața trebuie să fie vizibilă în totalitate (fără ochelari, cu capul descoperit - exceptând situația în care din motive religioase sau etnice se impune acoperirea capului).
   Vă rugăm să verificați ca aceasta să îndeplinească cu precizie toate cerințele pozei pentru obținerea vizei specifice Consulatului irlandez.
3. Formular viză Irlanda - semnat și datat în original. Acesta va fi completat în sistemul Departamentului de Justiție al Irlandei – Serviciile de Imigrări.
4. Scrisoare de intenție semnată și datată, explicând motivul pentru care doriți să călătoriți în Irlanda. Se vor include detalii precum: numele complet al solicitantului, adresa, motivul, datele călătoriei, detalii despre cazare și numele și adresa fiecărui membru al familei dvs. care locuiește în Irlanda sau oricare altă țară din UE/SEE (Norvegia, Islanda, Liechtenstein) sau Elveția. Totodată, se va include asumarea angajamentul prin care veți respecta condițiile vizei, veți părăsi Irlanda înaintea expirării vizei și nu vă veți baza pe serviciile publice ale Irlandei (Obey the conditions of your visa in full; Not rely on public services (eg public hospitals) or become a burden on the State; Leave Ireland before your immigration permission expires).

   Notă! Scrisoarea trebuie redactată în limba engleză (sau tradusă în engleză). În caz de necesitate vă putem sprijini cu redactarea scrisorii direct în limba engleză (sau traducerea acesteia din română sau alte limbi în engleză).

5. Alte documente adiționale, în funcție de scopul exact al vizitei:
   1. În cazul vizei de muncă de scurtă durată (Short Stay C Visit)
      • Scrisoare de aprobare/autorizație din partea Atypical Working Scheme Division al Serviciului de Naturalizare și Imigrare din Irlanda (Irish Naturalisation and Immigration Service);
      • Documente prin care să se dovedească motivul pentru care veți reveni în țara de origine/veți părăsi Irlanda la expirarea vizei:
        • Familie – în cazul în care aveți familie în țara de origine/rezidență, se va prezenta o scrisoare în care vă veți descrie familia (soț/soție, divorțat, separat, copii sau parinți dependenți etc.). În cazul în care sunteți căsătorit/ă iar soțul/soția nu vă însoțește în Irlanda, se va include certificatul de căsătorie în original. De asemenea, dacă aveți copii minori care nu vă însoțesc, se vor include certificatele de naștere ale acestora, în original;
        • Proprietăți – dacă dețineți proprietăți în țara de origine/rezidență sau aveți un contract de inchiriere, se va prezenta o scrisoare cu descrierea acestora, însoțită de alte documente doveditoare (contractul de închiriere sau actul de proprietate).
   2. În cazul vizei de muncă de lungă durată pe baza unui permis de rezidență (Long Stay D Visit – Employment Visa)
      • Permisul de muncă, emis de către Departamentul irlandez pentru Locuri de muncă, Întreprinderi și Inovație – DJEI (Department of Jobs, Enterprise and Innovation): Critical Skills Employment Permit; General Employment Permit; Intra-Company Transfer Employment; Permit; Contract for Services Employment Permit; Exchange Agreement Employment permit; Internship Employment Permit; Sports and Cultural Employment Permit;
      • Contractul de muncă (dacă este cazul);
      • Scrisoare de invitație din partea angajatorului din Irlanda. Se vor include detalii despre activitățile ce urmează a fi desfășurate la locul de muncă, salariu și cazare (în cazul în care angajatorul asigură cazarea pe durata șederii în Irlanda);
      • Dovada calificărilor și experiența anterioară de muncă în domeniu (pot fi solicitate pentru obținerea vizei);
      • Dovada deținerii de fonduri suficiente. Se va prezenta un extras de cont recent (documentul trebuie să fie în original, se acceptă și extrasele de cont obținute prin Internet Banking, însă trebuie să se aplice ștampila băncii), cu numele dvs. complet, adresa, numărul de cont și tipul contului (cont de debit, de economii etc.) și fluxul pentru ultimele 6 luni. În cazul în care prezentați un document pentru un cont de economii, se va include o scrisoare originală din partea băncii (pe hârtie cu antet) prin care se confirmă faptul că puteți extrage bani din contul respectiv. În cazul în care se observă intrări/ieșiri de sume mari, este necesar să atașați o scrisoare prin care să se explice exact motivul.
   3. În cazul vizei de muncă de lungă durată pentru cercetători pe baza unui acord (Long Stay D Visit – Scientific Researcher under a hosting agreement)
      • Copie după acordul cu organizația/instituția de cercetare acreditată (Hosting Agreement with accredited research organisation);
      • Contractul de muncă (dacă este emis de către organizația/instituția de cercetare);
      • Dovada deținerii de fonduri suficiente. Se va prezenta un extras de cont recent (documentul trebuie să fie în original, se acceptă și extrasele de cont obținute prin Internet Banking, însă trebuie să se aplice ștampila băncii), cu numele dvs. complet, adresa, numărul de cont și tipul contului (cont de debit, de economii etc.) și fluxul pentru ultimele 6 luni. În cazul în care prezentați un document pentru un cont de economii, se va include o scrisoare originală din partea băncii (pe hârtie cu antet) prin care se confirmă faptul că puteți extrage bani din contul respectiv. În cazul în care se observă intrări/ieșiri de sume mari, este necesar să atașați o scrisoare prin care să se explice exact motivul.
   4. În cazul vizei de muncă de lungă durată de tip Van der Elst, care permite schimbul de muncă intre UE și SEE/Elveția (Long Stay D Visit – Employment Van der Elst)
      • Documente care să dovedească faptul că locuiți, lucrați și aveți permisiunea de a vă întoarce în statul UE în care își are sediul angajatorul dvs.
      • Scrisoare din partea angajatorului dvs. dintr-un stat membru UE,cu următoarele informații:
        1. confirmarea faptului că sunteți rezident legal și angajat în statul respectiv;
        2. confirmarea faptului că vă deplasați în Irlanda pentru a oferi servicii în numele companiei cu sediul într-un stat membru UE;
        3. confirmarea faptului că, la finalizarea proiectului desfășurat în Irlanda, vă veți întoarce în statul UE unde angajatorul își are sediul;
        4. detalii despre contractul de muncă (durata, perioada etc.);
        5. numele și datele de contact ale companiei din Irlanda unde vă veți desfășura activitatea.
      • Scrisoare din partea companiei/organizației gazdă din Irlanda, cu detalii despre contract (durata, perioada etc.) și motivele pentru care este necesară prezența dvs. în Irlanda.
6. În cazul în care vi s-a refuzat vreodată o viză (indiferent de țară), se va prezenta o scrisoare în care să se descrie situația, însoțită de scrisoare originală emisă de către autoritățile care v-au refuzat aplicația (dacă aveți).

   Atenție! Viza pentru Irlanda va fi refuzată în cazul în care nu includeți informații despre vizele refuzate anterior.

7. Opțional, se poate prezenta o asigurare medicală de călătorie care să acopere sejurul în Irlanda. Asigurarea medicală se va prezenta în mod obligatoriu la intrarea în țară, însă în anumite cazuri se solicită în procesul de obținere a vizei. Pentru o călătorie în siguranță și pentru evitarea costurilor medicale foarte ridicate în cazul unui eveniment medical neplăcut pe timpul șederii, vă recomandăm insistent să încheiați o asigurare medicală de călătorie. Puteți obține online aici asigurarea medicală pentru Irlanda.

Procesul de obținere a vizelor este simplu, rapid și sigur

Aplicați online pentru Viză Irlanda

Completați datele în aplicația online și un reprezentant al Centrului de Vize va prelua imediat solicitarea dvs.

Transmiteți documentele

Trimiteți documentele necesare prin metoda aleasă în aplicația online (prin curier sau depunere personală la sediul nostru). Actele pot fi ridicate de curierul nostru partener.

Primiți Viza! Călătorie plăcută în Irlanda!

Vă transmitem pașaportul cu viza îndată ce aceasta a fost aprobată (prin curier sau ridicare personală de la birourile noastre).